Wil jij deel uitmaken van een enthousiast team van fondsenwervers en een belangrijke rol spelen in de uitbreiding en versteviging van onze relatie met vermogensfondsen? Perfect! Dan is deze functie iets voor jou.
Nationaal Fonds Kinderhulp helpt kinderen en jongeren (van 0 tot 21 jaar) die in ons land in armoede opgroeien. We helpen door bijvoorbeeld kleding, een dagje uit, een fiets, een opleiding of een laptop wél mogelijk te maken. Daar is veel geld voor nodig. Als Junior Relatiemanager Vermogensfondsen speel je daar een belangrijke rol in. Je hebt geen direct contact met de doelgroep maar draagt zeker bij aan hun welbevinden;
Kerntaken
- Je voert de fondsenwervingsplannen voor vermogensfondsen en stichtingen uit samen met de Relatiemanager Fondsenwerving;
- Jij schrijft aanvragen en dient die in bij vermogensfondsen en stichtingen en stelt rapportages op;
- Je behoudt en vergroot de inkomsten uit deze vermogensfondsen en stichtingen;
- Je geeft gevraagd en ongevraagd input aan de Relatiemanager Fondsenwerving voor het opstellen van de strategie en jaarplannen voor de fondsenwerving;
- Je optimaliseert en doet verbetervoorstellen aan de Relatiemanager Fondsenwerving ten aanzien van de processen en systemen binnen fondsenwerving vermogensfondsen;
- Je onderhoudt een warm contact met de relaties, bespreekt de voortgang en bedankt ze voor hun bijdragen;
- Je houdt overzicht op filantropie-afdelingen van banken of organisaties en verkent subsidiemogelijkheden;
- Je volgt de ontwikkelingen in de charibranche, signaleert kansen en verkent nieuwe mogelijkheden tot fondsenwerving;
- Je werkt intensief samen met het betrokken en enthousiaste team van fondsenwervers.
Profiel
- Je hebt een afgeronde hbo opleiding, bijvoorbeeld Fundraising, Grantmaking and Sponsoring;
- Je hebt 0 tot 3 jaar werkervaring, ook starters zijn van harte welkom;
- Je kunt goed schrijven en beheerst de Nederlandse taal uitstekend;
- Je bent klantgericht, hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en een prettige overtuigingskracht;
- Je werkt project-/planmatig toe naar resultaat, neemt initiatief en bent flexibel;
- Je bent gedreven en maatschappelijk betrokken;
- Je hebt een sociale houding die past binnen een relatief kleine organisatie als Kinderhulp.
Wij bieden
- Een afwisselende en uitdagende baan voor 32-36 uur per week (36 uur is fulltime bij Kinderhulp);
- Een contract voor 7 maanden, met de intentie tot verlenging en vast contract;
- Een salaris volgens salarisschaal 7 van de CAO Jeugdzorg, met als startsalaris een bruto maandsalaris van zo’n € 2.800,- op basis van een fulltime dienstverband (36 uur bij Kinderhulp).
- Aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve pensioenregeling,
8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, een thuiswerkvergoeding, een persoonlijk opleidingsbudget, fietsregeling, fruitmand op het werk, gedeeltelijke thuiswerkmogelijkheden;
- Een fijne, informele werksfeer en een enthousiast en gedreven team van collega’s;
- Een gezellig kantoor van Kinderhulp op het bedrijventerrein Kloosterlanden in Deventer, je kunt deels vanuit huis werken en krijgt een laptop tot je beschikking.
Interesse?
Solliciteer dan snel! Dit kan tot en met dinsdag 27 februari 2024. Stuur jouw motivatiebrief en CV naar vacature@kinderhulp.nl t.a.v. Erna Metz (HR). Een motivatiebrief is voor ons een vereiste in de sollicitatieprocedure. De gesprekken vinden plaats bij ons op kantoor in Deventer. Het eerste gesprek op dinsdag 5 maart 2024, een eventueel tweede gesprek op dinsdag 12 maart 2024. Mocht je op één van deze data niet kunnen, vermeld dit dan bij je sollicitatie.
Wil je meer informatie over de functie?
Dan kun je terecht bij Judith Tonnaer (Relatiemanager Fondsenwerving), telefonisch bereikbaar via 0570 – 611 899. Wij werven graag zelf voor deze functie, acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
